Vlasnik opreme
Kanfanar
Permanent Na licu mjesta
U ime našeg klijenta, kompanije sa sjedištem u Hrvatskoj, koja posluje na lokaciji Kanfanar i bavi se proizvodnjom duhanskih i nikotinskih proizvoda, Manpower BiH traži motivisanog kandidata za sezonski rad na poziciji: Vlasnik opreme.Opis posla:
- Sklonost rada u timu i prilagodba proizvodnim okolnostima
- Rad na dodijeljenim mašinama i opremi, uz poštivanje svih radnih procedura društva i radnih uputa vezanih uz opremu, aktivnosti i procese
- Primopredaja smjena, pravodobna i pravilna administracija dokumentacije
- Aktivno sudjelovanje u održavanju strojeva i povremenom servisiranju opreme
- Odgovornost za izvršenje proizvodnog plana na dodijeljenoj opremi
- Provođenje čišćenja strojeva sukladno proceduri i planu čišćenja
- Kontinuirani razvoj znanja o radu mašine, gubicima, poboljšanjima
- Snalažljivost, spretnost te aktivno predlaganje poboljšanja
- Razumijevanje ključnih pokazatelja uspješnosti (KPI's)
- Održavati detaljno znanje o politici i postupcima zaštite okoliša tvrtke i osigurati da se oni slijede tokom bilo kojeg posla
- Djeluje kao ambasador BAT-a prema službenim strankama
- Sve aktivnosti navedene u procesima i općim aktima, kao i postupci Društva, a osobito vlastitog odjela/funkcije
- Odrađuje ostale aktivnosti sukladno potrebama i zahtjevima Poslodavca
- Odgovoran je za kvalitetu obavljenog posla, praćenje i dokumentacije u skladu sa standardima prihvatljivog i BAT okvira
- Prihvaća stručno usavršavanje na lokalnoj razini ili izvan nje kako bi stekao stručne kvalifikacije i/ili unaprijedi sposobnosti i vještine sukladno odluci Društva
- Kritički procjenjuje vlastitu funkciju i standardne postupke te predlaže načine poboljšanja učinkovitosti u korist odjela i Društva u cjelini, inicira poboljšanje profitabilnosti i učinkovitosti
- SSS – poželjno tehničkog usmjerenja
- Iskustvo rada u proizvodnji je prednost
- Orijentiranost na detalje, sklonost otkrivanju i rješavanju problema povezanih sa mašinama
- Poznavanje engleskog jezika – minimalno osnovni nivo poznavanja
- Vještine rada na računaru - minimalno osnovni nivo poznavanja
- Pouzdanost, odgovornost i pedantnost
- Spremnost na rad u tri smjene
Šta nudimo?
- Zanimljiv posao sa jasnim putem napredovanja unutar kompanije
- Kontinuirana edukacija i obuke
- Refundacija za troškove dolaska
- Topli obrok obezbijeđen u kompaniji
- Osiguran i plaćen smještaj
